Menüü

NULA inkubaator ootab Eesti ühiskonda paremaks muutvaid ideid

05. märts 2019, Kärt Kaasik
Mis Sind närvi ajab? Meid ajab närvi, et Eestis on depressioon tabuteema, et paljud hooned ei ole ikka veel kõigile ligipääsetavad, et Eesti meeste eluiga on lühike, et naised peavad kodudes taluma väärkohtlemist, et talvel võib libedaga tänavatel konte murda ja et internetis sõimatakse teineteist. Kuidas seda muuta? Üks võimalus on kandideerida NULA inkubaatorisse ideega, mis muudab Eestis elu paremaks ja lahendab mõne terava ühiskondliku probleemi.


Kuus kuud kestev 75 000 € suuruse auhinnafondiga NULA inkubaator, mis keskendub ühiskondlike algatuste arendamisele, alustab neljandat hooaega. Lahendusi teravatele ühiskondlikele probleemidele oodatakse 4. aprillini.


Kodanikuühiskonna Sihtkapitali (KÜSK) ja Heateo Sihtasutuse loodud NULA inkubaatori eesmärk on leida uuenduslikke ja nupukaid lahendusi teravatele probleemidele Eesti ühiskonnas. Inkubaatorisse oodatakse lahendusi, mis võivad olla seotud perede toimetuleku, hariduse, eakate elukvaliteedi, keskkonna, vaimse tervise või mõne muu kriitilise probleemiga Eesti ühiskonnas.

“NULA inkubaator on suurepärane võimalus töötada koos tipp-spetsialistidega, et heast ideest sünniks reaalselt toimiv lahendusmudel. Senine 3-aastane kogemus on andnud meile teiste hulgas näiteks Topsiringi, kes ühekordsete topside kasutust ühiskonnas vähendab, või Tugitakso, kes erivajadustega inimeste transpordimuresid leevendab,” sõnas Kodanikuühiskonna Sihtkapitali toetuste juht Mari-Liis Dolenko.

“Ootame kandideerima kõiki, kellel mõni hea idee peas tiksumas on - sõltumata sellest, kas ideed on juba veidi edasi arendatud või on see alles hiljuti tekkinud. NULA on just sobiv koht, kus teha midagi ise ära, et elu Eestis kõigile parem oleks ja saada seejuures julgust, teadmisi ja uusi kontakte oma ala professionaalidelt,” julgustas NULA inkubaatori projektijuht Marleen Pedjasaar kandideerima.

Mõtteid, kuidas jõuda parimate lahendusteni ja võimalust kohtuda samast teemast huvitatud inimestega, pakuvad kolm inspiratsiooniõhtut – 20. märtsil Tartus, 21. märtsil Tallinnas ja 27. märtsil Narvas. Ideid saab esitada ja lisainfot uurida kuni 4. aprillini inkubaatori kodulehel

www.nula.ee


Kümme parimat lahendust saavad oma ideed edasi arendada kuuekuulises inkubaatoris koos professionaalsete ekspertide ja mentoritega. Aasta lõpus selguvad kolm algatust, mis saavad Kodanikuühiskonna Sihtkapitalilt 25 000 € suuruse starditoetuse.


Kodanikuühiskonna Sihtkapital on Siseministeeriumi haldusalas olev organisatsioon, mille eesmärgiks on toetada vabaühenduste arengut ja tugevdada kodanikuühiskonda. Aastatega on erinevate konkursside ja taotlusvoorude raames arendatud sadade vabaühenduste võimekust ning toetatud tuhandeid kodanikualgatuslikke ettevõtmisi üle Eesti.


Heateo Sihtasutus kasvatab ja käivitab ühiskondlikke probleeme lahendavaid algatusi aastast 2003. Heateo portfellist on teiste hulgas sirgunud organisatsioonid nagu SA Noored Kooli, MTÜ Uuskasutuskeskus ja SA Kiusamisvaba Kool.

Lisainfo

Marleen Pedjasaar

Heateo Sihtasutuse projektijuht

marleen@heategu.ee, 551 5011

Mari-Liis Dolenko

Kodanikuühiskonna Sihtkapitali toetuste juht

mariliis@kysk.ee, 521 2422




Kuhu kaovad noored õpetajad?

04. oktoober 2022

Uus kooliaasta on praeguseks juba üle kuu aja kestnud ja nii õpilastel kui õpetajatel on olnud aega koolieluga harjuda. Neile, kes käivad kooliteed juba mitmendat aastat, on kohanemine ilmselt olnud lihtsam. Esimese klassi lastele ja alustavatele õpetajatele aga on kõik uus ja põnev, kohati ehk veidi hirmuski. Koos õppeaasta algusega kõlavad järjest kõvemini hääled kvalifitseeritud õpetajate puudusest, läbipõlemisest ja õpetajatöölt lahkumisest. Neist viimasele küsimusele – kuidas püsivad õpetajad just õpetajatööl ning millistele ametikohtadele edasi liigutakse – otsiski statistikaamet sel kevadel ja suvel vastuseid Heateo Haridusfondi tellimusel.

Pirkko Valge: pöörame õpiharjumused pea peale

30. september 2022

"Haridusmaastikul on juhtunud see, et õpilaste hindamise tuules on õpetajad ise hakanud kartma eksimist. Õpetaja peaks justkui olema valmis alates esimesest päevast, kui ta klassi ette läheb, ja püsima eksimatuna kuni viimaseni. Eksimused käivad aga paratamatult arenguga kaasas," kirjutab Heateo Sihtasutuse tegevjuht Pirkko Valge Heateo värskes uudiskirjas. Juttu tuleb uudsetest lahendustest, mis aitavad õpetajatel samm-sammu haaval ja õpipartnerite toel end arendada.

Artur Taevere: koole ja õpetajaid tuleb toetada järjepidevalt

28. september 2022

Heateo Haridusfondi uue perioodi esimene toetus läks Eestis uudse Arengusammude programmi arendamiseks. Tegemist on Inglismaa õpetajate seas väga populaarse Steplabi platvormi spetsiaalselt Eesti õpetajate jaoks kohandatud versiooniga, mille juurutamist ja arendamist veab eest Artur Taevere. Intervjuus räägib Artur lähemalt nii Arengusammude sisust kui ka oma töistest tegemistest eri paigus üle maailma.

Vaata kõiki uudiseid