Menüü

Haridusfond sai 1! 100 ideed, 5 toetusotsust

19. detsember 2019, Kärt Kaasik
Esimesel aastal esitati Heateo Haridusfondile 100 ideed, millest 5 on saanud positiivse toetusotsuse. Kahe esimese algatusega on leping sõlmitud ja otsused ka avalikult kommunikeeritud: Asendusõpetajate platvormile rakenduse loomine, et aastaks 2021 oleks võimalik asendada igakuiselt vähemalt 2500 tundi ning teha seda üle kogu Eesti.


Noored Kooli kasvu kahekordistamine, et aastaks 2021 alustaks madala edasiõppimise määraga koolides tänase 28 õpetaja asemel juba 50 uut nii laste kui koolikeskkonna arengut toetavat õpetajat.

Esmase teavituse tegime ka kavatsusest töötada koostöös Tallinna Haridusameti ja Fontesega välja Haridusjuhtide praktikaprogramm, mis toetaks koolijuhte nende väljakutsetes muudatuste elluviimisel.


2020. aasta fookuses on nii seni laekunud ideede uuesti läbivaatamine kui värskete algatuste leidmine. Lisaks aitame toetuse saanud algatusi nende sihtide saavutamisel - näiteks kommunikatsioonis, juriidikas ning läbirääkimistel ministeeriumi või omavalitsustega. Lisaks töötame edasi, et riigil oleksid selgemad mehhanismid haridusinnovatsiooni toetamiseks.


Esimene aasta on läbi, esimesed otsused tehtud, palju õppetunde saadud ja uus aasta algamas. Usume, et tänu oma tegevusele suudame mõjutada kümnete tuhandete ja pikas perspektiivis loodetavasti sadade tuhandete õppurite elu. Suur tänu Haridusfondi toetajatele ning välistele kaasamõtlejatele, kes on andnud selles protsessis olulise panuse: Epp Rebane, Margus Rink, Tõnu Pekk, Külli Lilleorg, Piret Jamnes, Kaspar Jõgeva, Mari-Liis Kitter, Randel Länts, Kaarel Oja, Nänsi Männik, Karita Sall, Toomas Talts Codeborne’ist, Silja Elunurm ja Tea Kookmaa advokaadibüroost NJORD, Gerda Raag ja Minni-Triin Park advokaadibüroost FORT Legal, Egon Talur advokaadibüroost Cobalt. Haridusfondi tegemistega on igapäevaselt seotud Laura ja Pirkko Heateost ning fondi asutajad Martin Villig ja Taavet Hinrikus.


Oleme tänulikud ja õnnelikud, et Heateo Haridusfond on sündinud ja haridusmaastikul kenasti oma kohta leidmas. Jääme suure huviga ootama põnevaid uudiseid, mida saame teiega jagada fondi teiselt tegutsemisaastalt.


Kuhu kaovad noored õpetajad?

04. oktoober 2022

Uus kooliaasta on praeguseks juba üle kuu aja kestnud ja nii õpilastel kui õpetajatel on olnud aega koolieluga harjuda. Neile, kes käivad kooliteed juba mitmendat aastat, on kohanemine ilmselt olnud lihtsam. Esimese klassi lastele ja alustavatele õpetajatele aga on kõik uus ja põnev, kohati ehk veidi hirmuski. Koos õppeaasta algusega kõlavad järjest kõvemini hääled kvalifitseeritud õpetajate puudusest, läbipõlemisest ja õpetajatöölt lahkumisest. Neist viimasele küsimusele – kuidas püsivad õpetajad just õpetajatööl ning millistele ametikohtadele edasi liigutakse – otsiski statistikaamet sel kevadel ja suvel vastuseid Heateo Haridusfondi tellimusel.

Pirkko Valge: pöörame õpiharjumused pea peale

30. september 2022

"Haridusmaastikul on juhtunud see, et õpilaste hindamise tuules on õpetajad ise hakanud kartma eksimist. Õpetaja peaks justkui olema valmis alates esimesest päevast, kui ta klassi ette läheb, ja püsima eksimatuna kuni viimaseni. Eksimused käivad aga paratamatult arenguga kaasas," kirjutab Heateo Sihtasutuse tegevjuht Pirkko Valge Heateo värskes uudiskirjas. Juttu tuleb uudsetest lahendustest, mis aitavad õpetajatel samm-sammu haaval ja õpipartnerite toel end arendada.

Artur Taevere: koole ja õpetajaid tuleb toetada järjepidevalt

28. september 2022

Heateo Haridusfondi uue perioodi esimene toetus läks Eestis uudse Arengusammude programmi arendamiseks. Tegemist on Inglismaa õpetajate seas väga populaarse Steplabi platvormi spetsiaalselt Eesti õpetajate jaoks kohandatud versiooniga, mille juurutamist ja arendamist veab eest Artur Taevere. Intervjuus räägib Artur lähemalt nii Arengusammude sisust kui ka oma töistest tegemistest eri paigus üle maailma.

Vaata kõiki uudiseid