Menüü

Aprillis ning mais annetati Ma armastan aidata annetuskeskkonnas erakordselt palju nii raha kui preemiapunkte

16. juuni 2020, Kärt Kaasik
Aprilli alguses lõime Ma armastan aidata annetuskeskkonda eriannetuste lehe, kus sai toetada heategevusorganisatsioone, mis eriolukorras eriti haavatavaid gruppe toetasid. Suur rõõm on, et kampaania raames annetati üle 30 000 euro!


Kampaanias osalenud heategevusorganisatsioonide jaoks olid annetused väga olulised, sest nende kaudu oli võimalik toetada inimesi, kelle jaoks abi kriisi ajal väga oluline oli. Organisatsioonid said heade annetajate toel teha järgmist:

  • MTÜ Peaasi pakkuda vaimse tervise nõustamist 75-ele inimesele;
  • Asendusõpetajate programmil oli võimalik pakkuda Saaremaa eesliinitöötajate lastele 54 õpet toetavat tundi;
  • Eesti Lasterikaste Perede Liit sai muretseda sooja toidukorra üle 400le lapsele üle Eesti;
  • Saaremaa Lemmikloomade Turvakodu sai osta ligi kahesajale hoolealusele toitu, hoida turvakodu toimimas ning tasuda kriitilised kliinikuarved;
  • Toidupank sai toiduabiga toetada ligi 2500 leibkonda.

Lisaks „Hoiame üksteist!“ kampaaniale kutsus Swedbank kõiki panga kliente annetama ka oma preemiapunkte, sest preemiaprogramm sellisel kujul lõppeb oktoobriga. Mais ja aprillis annetasid Swedbanki kliendid kokku üle 50 000 euro ning kokku on sel aastal annetatud 98 641 eurot. See on rekordsumma läbi aegade!


Maikuus toimus preemiapunktide annetamist üleskutsuv kampaaia, mille raames annetati enim preemiapunkte laste (8941 eurot) ning loomade kategooriale (7865 eurot). Eriannetuste ning tervise valdkondadele annetati mõlemale üle 3000 eurot. Haridusvaldkonnale annetati 1534 eurot ning tugeva ühiskonna kategooriale 689 eurot.


Preemiapunkte on endiselt võimalik annetada kuni nende kehtivusaja lõpuni. Kui Sul on veel preemiapunkte alles, siis annetada saad need siin: swedbank.ee/preemiapunktid

Fortumo blogilugu: haridusjuhi praktika kui seenelkäik

08. aprill 2021

Aasta alguses startisime teistkordselt Haridusjuhtide Praktikaprogrammiga, mis viib koolijuhid tunnustatud juhtimiskultuuriga ettevõtesse või asutusse praktikale. Võrreldes pilootprojektiga on nüüdne lend poole suurem ja ulatub Tallinnast välja nii Tartusse, Valka kui Narva.Hetkel oleme programmiga sealmaal, et koolijuhtide praktikaperiood organisatsioonis on läbi saanud ja nüüd ollakse tagasi koolielus. Suhtlus ja tugi mentori poolt igakülgselt jätkub, samuti on koolijuhtidel oma Fontese coach ning koos teiste programmis osalejatega toimuvad mitmed rühma(virtuaal)kohtumised, töötoad ja kovisioonid.

NULAsse laekus 89 ühiskonda muutvat ideed

06. aprill 2021

Ühiskondlikele algatustele mõeldud NULA inkubaatorisse laekus tänavu rekordilised 89 ideed. Mitmed pakutud lahendused puudutavad vaimse tervise toetamist, aga on ka ideid, kuidas vähendada järjekordi haiglate erakorralise meditsiini osakondades, võidelda küberkiusamise vastu või rääkida kaasa linnaruumi kujundamisel. Kümme parimat ideed, mida saab NULA inkubaatori toel edasi arendada, selguvad 26. aprilliks.

Anna-Kaisa Oidermaa: unistan, et meil oleks ühiskonnas piisavalt inimesi, kes oskavad üksteisele vaimse tervise esmaabi pakkuda

05. märts 2021

Heateo kommunikatsioonijuht Kärt Kaasik vestles MTÜ Peaasjad juhi Anna-Kaisa Oidermaaga päev enne, kui ta pälvis Eesti Vabariigi president Kersti Kaljulaidilt Eesti Punase Risti IV klassi teenetemärgi. See on suur tunnustus nii Anna-Kaisale kui kogu Peaasjade meeskonna tänuväärt tööle – palju õnne! MTÜ Peaasjad on olnud Heateo Mõjufondi portfellis ühe aasta ning fond rahastab algatuse tegemisi ka sel aastal. Rääkisime Anna-Kaisaga laiemalt Peaasjade loomise loost ja selle vajadusest, eestlaste vaimsest tervisest ning suurtest ambitsioonidest. Head lugemist!

Vaata kõiki uudiseid